Менеджер года

Админ — Wed, 06 Jan 2010 19:55:11 GMT

Газета «Серпуховские вести» №34 от 2.04.2009г.

Главный бухгалтер МУП «Серпуховская теплосеть» Ольга Гермагеновна Никулина стала победителем Регионального тура Всероссийского конкурса «Менеджер года – 2008».
Среди участников конкурса руководители предприятий, банков, страховых и инвестиционных компаний, общественных учреждений и организаций. Конкурс направлен на распространение опыта эффективного руководства, повышение профессионализма менеджеров Ольга Гермагеновна Никулина работает в должности главного бухгалтера Серпуховской теплосети с июля 2006 года. Ее профессиональные навыки не ограничиваются только доскональными знаниями в области бухгалтерского учета.
Ольга Гермагеновна обладает практическим опытом аудита и налогового учета. Но главное, что она умело применяет эти знания и опыт для выявления внутренних резервов предприятия и устранения непроизводительных потерь.
Руководитель МУП «Серпуховская теплосеть» Н.П. Егорова оценивает О.Г. Никулину как эффективного управленца, который постоянно анализирует работу предприятия и предлагает способы ее усовершенствования. За время ее деятельности в теплосети более 50% сотрудников бухгалтерии повысили свою квалификацию, активно внедряются компьютерные технологии и программы, помогающие повысить производительность труда.
Для повышения рентабельности работы предприятия необходимо развивать непрофильную деятельность. Благодаря квалификации сотрудников спектр услуг помимо производства и продажи тепла может включать в себя и проектирование, и разработку технических условий на вводимые объекты, и установку и поверку узлов учета тепловой энергии, и другие виды работ. Под руководством Ольги Гермагеновны было разработано «Положение о выплате премий работникам теплосети за предоставление платных услуг сторонним организациям и физическим лицам», которое стимулирует коллектив на развитие этого направления деятельности. Сегодня часто говорят о реформах в ЖКХ. О.Г. Никулина – одна из тех, кто осуществляет их на деле. Ольга Гермагеновна назвала прошедший год успешным для Серпуховской теплосети. Она считает, что тогда наметился определенный подъем в развитии предприятия: были выполнены большие объемы по ремонтам котельных, реконструкции сетей, повышению эффективности работы. Улучшилась экономика предприятия, повысилась рентабельность, стали выходить на прибыльную работу. В это время было разработано «Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников МУП «Серпуховская теплосеть». В соответствии с ним и Федеральным законом №56 от 30.04.2008 года предполагалось делать отчисления в пользу сотрудников в негосударственный пенсионный фонд, привлекая пропорционально средства государства.
В 2007-2008 годах предприятие могло себе позволить задуматься о будущем своих работников, создав базу для обеспеченной старости, сделав работу в «Серпуховской теплосети» привлекательней, чем на других предприятиях. Но вторая половина 2008 года преподнесла неприятный сюрприз - финансовый кризис.
О реализации намеченных планов в нынешних условиях не может быть и речи. Сложность ситуации заключается в нарастающем, как снежный ком, кризисе неплатежей. МУП «Серпуховская теплосеть» не получает средства за предоставляемые услуги от потребителей: населения, организаций и учреждений. В свою очередь, не может выполнить обязательства перед поставщиками тепла, материалов, услуг. Не сняты проблемы с получением кредитов. Растут тарифы на электроэнергию и газ, это приведет к удорожанию услуг по теплоснабжению.
Вместе с этим платежеспособность населения падает, так как городские предприятия вынуждены сокращать рабочую неделю, стимулирующие выплаты, штаты. Ольга Гермагеновна с сожалением говорит об этом. Ведь нужно в этих условиях сохранить надлежащее качество предоставляемых услуг, удержать квалифицированные кадры. Ольге Гермагеновне Никулиной и коллективу теплосети предстоит решить множество трудных задач, пожелаем им успехов!

МУП"Серпуховская теплосеть"КИПиА

Менеджер года